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Social Innovation Teams (SIT)

is a nonprofit organization for projects and startups with a social and environmental effect

Professor Paolo Landoni founded the organization Social Innovation Teams (SIT) in 2011.

SIT is made up of people and organizations who are committed to the creation and promotion of entrepreneurial projects which generate a positive impact. SIT’s objective is to promote a new economic model which is fairer for society and the environment.

Why “Social Innovation Teams”?

Social Innovation:

we believe in the need for new and better solutions which
can respond to social and environmental issues.

Teams:

we believe in team working, in sharing experiences and in human relations.

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Leggi il nostro manifesto

Crediamo che le crescenti disuguaglianze, le discriminazioni, le ingiustizie, le malattie, l'inquinamento e i cambiamenti climatici possano essere...

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La ricorsività è l’elemento centrale del nostro logo. E’ uno degli innumerevoli modelli in cui si trova rappresentazione della serie di Fibonacci e della...

Il SIT Team

Paolo Landoni foto 1

Paolo 

Landoni

Founder and President

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Giulia Fiorese

Giulia

Fiorese

Vice President

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Per sito SIM (2)

Pasquale

Lanni

Director

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Pisu, Stefano

Stefano

Pisu

Startup Manager and Mentor

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Per sito SIM

Giulia

Berti

Project Department

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Anna Zangrossi

Anna

Zangrossi

Project Department

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Jacopo Favaron

Jacopo

Favaron

SITUniversities Coordinator

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Progetto senza titolo (25)

Claudio

Landoni

Finance Department

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Il SIT Team

Paolo Landoni foto 1

Paolo 

Landoni

Fondatore & Presidente

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Federico Bartolomucci

Federico 

Bartolomucci

Vice president

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Argia Galliano

Argìa

Galliano

Community Manager

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Per sito SIM (2)

Pasquale

Lanni

Project Department

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Per sito SIM

Giulia

Berti

Project Department

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Viglialoro Davidejpg

Davide

Viglialoro

SITUniversities Coordinator

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Gabriele Scalona

Gabriele

Scalona

SITGlobal Coordinator

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Team SIT (1)

Matteo 

Mercurio

SITGlobal Coordinator

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Our stories

Discover the stories behind social innovators, social entrepreneurs and other members of SIT’s community!

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© 2022 – Social Innovation Teams – powered by Molten Rock

Manifesto

“Never doubt that a small group of thoughtful, committed, citizens can change the world. Indeed, it is the only thing that ever has.”
Margaret Mead

We believe in the power of innovative solutions to defeat the growing discrimination, inequality, injustice, illnesses, pollution and climate change that plague our world. 

We believe that social innovations are the best solution to these problems.

We believe in solutions that are more beneficial to society as a whole rather than only for the organizations and individuals who have developed them. 

We believe in inner motivation. We think that innovative solutions are rewards in themselves. They are challenges with a meaning, they motivate us and they can have a significant positive social impact.

We believe that many more social innovations will be developed in the future:

  • thanks to new models and new innovation and entrepreneurship procedures (lean innovation, innovation platforms, crowdsourcing, open innovation, …);
  • thanks to the accessibility to new technologies (3D printing, cloud based services, blockchain, sensors, artificial intelligence, …);
  • thanks to the innovations and the democratization of finance  (crowdfunding, crowdequity, impact investing, impact angels, social bonds, social finance, …);
  • thanks to the growing attention given to social and environmental issues and to the simultaneous limited responsiveness of politicians and governments. 

We know that social innovations can be complicated and that they need consistency and dedication. Significant innovations are the result of long trials and research, they are not only brainstorming, hackathons, bootcamps and competitions. 

We believe that hybrid organizations which apply a triple bottom line approach to social, economical and environmental sustainability are most suited to promote social innovations. 

Every individual and every organization can and has to be involved in the development of social innovations: from communities to nonprofit organizations, from governments to for-profit enterprises. 

We believe that social innovations require gathering of differently skilled and experienced people: interdisciplinary teams made up of cohesive and motivated individuals who are capable of facing the challenges that await them.

Join us, join Social Innovation Teams – help us build a better future!
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Social Innovation Teams’ logo

At the heart of our logo you will find recursivity. 
Recursivity is one of the several models in which you can find Fibonacci’s series and the golden ratio: an order that comes from the bottom, in which the cooperation between the elements ensures harmonious expansion thanks to a centrally defined rule, but only applicable locally. Every element is uniquely defined by the one before it and in turn it defines the one after it. Every element contributes, in their way, to the growth of the system in which they belong. 

In the same way, every member of the team is vital to the success of the team and every team is vital for the success of the community.

sunflower

Manifesto

"Non dubitare mai che un piccolo gruppo di cittadini impegnati possa cambiare il mondo; infatti, è l'unica cosa che l’abbia mai fatto"
Margaret Mead

Crediamo che le crescenti disuguaglianze, le discriminazioni, le ingiustizie, le malattie, l’inquinamento e i cambiamenti climatici possano essere contrastati con soluzioni innovative. 

Crediamo che le innovazioni sociali siano la migliore risposta a questi problemi.

Crediamo in soluzioni di cui la società nel suo complesso possa beneficiare più degli individui e delle organizzazioni che le hanno sviluppate.

Crediamo nelle motivazioni intrinseche. Riteniamo che le innovazioni sociali siano soprattutto una ricompensa in se stesse. Sono sfide che hanno e ci danno senso e che possono avere un impatto sociale significativo.  

Abbiamo visto molte innovazioni sociali in passato, da quelle legate a movimenti sociali e nuove istituzioni a quelle sviluppate da imprenditori illuminati, sia profit sia nonprofit. 

Crediamo che molte altre innovazioni sociali saranno sviluppate in futuro

  • Grazie ai nuovi modelli e processi di innovazione e imprenditorialità (lean innovation, innovation platforms, crowdsourcing, open innovation, …);
  • Grazie all’accessibilità di nuove tecnologie (stampa 3D, cloud based services, blockchain, sensori, intelligenza artificiale, …);
  • Grazie alla democratizzazione e alle innovazioni nella finanza (crowdfunding, crowdequity, impact investing, impact angels, social bonds, social finance, …);
  • Grazie alla crescente attenzione per i temi sociali e ambientali e alla contemporanea limitata capacità di risposta della politica e dei governi.

Sappiamo che le innovazioni sociali sono complesse e che necessitano di dedizione e costanza. Le innovazioni significative sono il risultato di lunghe ricerche e sperimentazioni e non soltanto di brainstorming, hackatons, bootcamps e competizioni.

Crediamo che le organizzazioni ibride, che applicano una prospettiva “triple bottom line” di sostenibilità sociale, economica e ambientale siano gli attori più adatti a promuovere innovazioni sociali.

Ogni persona e ogni organizzazione può e deve essere coinvolta nello sviluppo di innovazioni sociali: dalle comunità alle organizzazioni nonprofit, dai governi alle aziende for-profit.

Crediamo che le innovazioni sociali richiedano l’aggregazione di persone con competenze ed esperienze diverse: team interdisciplinari, coesi e motivati, in grado di affrontare le sfide significative che abbiamo davanti.

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Contribuisci a un futuro migliore

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Il logo di
Social Innovation Teams

La ricorsività è l’elemento centrale del nostro logo.
E’ uno degli innumerevoli modelli in cui si trova rappresentazione della serie di Fibonacci e della sezione Aurea: un ordine che viene dal basso, in cui la collaborazione tra gli elementi costituenti permette l’espansione armonica tramite una regola definita centralmente, ma applicabile solo localmente.
Ogni elemento è univocamente determinato da quello precedente e determina, a sua volta, quello successivo. Ogni elemento contribuisce, nel suo piccolo, alla crescita del sistema complessivo cui appartiene.

Allo stesso modo ogni membro di un team è fondamentale per il successo del team e ogni team è fondamentale per il successo della community.

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